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| EINBLICKE – ENTWICKLUNG |
| FORTBILDUNGEN |
Der Landenhof versteht sich als lernende und sich entwickelnde Institution. Im Bereich Hören und Kommunikation nimmt er neue Erkenntnisse aus Pädagogik, Technik und Medizin auf und erfüllt seine Aufgabe kompetent. Engagierte und kompetente Mitarbeitende – hörende und schwerhörige – sind die wichtigste Ressource des Landenhofs. Sie werden in ihrer persönlichen Entwicklung und ihrer fachlichen Aus-und Weiterbildung unterstützt und gefördert. Die Mitarbeitenden sind ihrem Auftrag entsprechend qualifiziert und für den Umgang mit Hörbehinderung ausgebildet. Die Institution entwickelt und sichert mit den Mitarbeitenden die Qualität der Arbeit systematisch.
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| Das Weiterbildungsforum 2011 für alle Mitarbeitenden des Landenhofs stand unter dem Titel «Hören und Dazugehören in der Gesellschaft». |
 ZUM BERICHT |
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